สิ่งที่นำพาองค์กรสุดล้ำอย่าง Netflix มาถึงจุดที่มีสมาชิกทั่วโลกมากกว่า 190 ล้านรายชื่อได้นั้น — Reed Hastings , CEO ของ Netflix ยืนยันในหนังสือ No Rules Rules ที่เขาเขียนร่วมกับ Erin Meyer ว่า มาจากวัฒนธรรมองค์กร ที่เชื่อว่าคนสำคัญกว่า process, นวัตกรรมสำคัญกว่าความมีประสิทธิภาพ และการที่ไม่ต้องมีกฏอะไรตายตัว
วันนี้ A Cup of Culture ได้สรุปสารถสำคัญของความเชื่อที่นำพาไปสู่ความสำเร็จของ Netflix ไว้ใน Ep90 เรียบร้อยแล้ว เชิญรับฟังกันได้เลย…
A Cup of Culture
———–
#วัฒนธรรมองค์กร
#corporateculture
#culture
.
.
.
>>>>>
